Educação
Prefeito Murilo Rinaldo lançou processo seletivo depois de aprovação da Câmara para atender alunos PCDs

Monte Mor abre processo seletivo para contratar profissionais de apoio escolar

Função oferece salário de até R$ 1.894, carga horária de até 200 horas e vale-alimentação de R$ 900; inscrições devem ser feitas exclusivamente pela internet, com taxa de R$ 70; prova objetiva terá 30 questões e duração de três horas

A Prefeitura de Monte Mor abriu processo seletivo para contratação de Profissionais de Apoio Escolar (PAE), com execução do Instituto INDEC (Instituto Nacional de Desenvolvimento Educacional e Capacitação), e publicou regras detalhadas sobre aplicação de provas, acessibilidade, recursos e etapas de admissão. As vagas são destinadas para atuação na Educação Infantil e no Ensino Fundamental. 

O processo seletivo foi lançado após o prefeito Murilo Rinaldo (PP) enviar e a Câmara Municipal aprovar, nesta semana, a autorização para a contratação dos profissionais para atender estudantes com deficiência na rede municipal de ensino. A medida visa fortalecer a política de inclusão e ampliar a assistência a alunos que necessitam de suporte específico durante a rotina escolar.

O edital prevê jornada mensal de 150 ou 200 horas, conforme a necessidade da Secretaria Municipal de Educação, e salários entre R$ 1.706,55 e R$ 1.894,00, além de vale-alimentação no valor de R$ 900.

O cargo exige ensino médio completo e tem como objetivo reforçar o quadro de apoio educacional a alunos da rede municipal. Os contratos terão validade de um ano, podendo ser prorrogados por igual período, conforme avaliação de desempenho e necessidade administrativa.

As inscrições devem ser realizadas exclusivamente pela internet, no site https://institutoindec.org.br, conforme o cronograma do edital. O candidato deve preencher o formulário eletrônico, conferir os dados, gerar o boleto bancário no valor de R$ 70, e efetuar o pagamento até a data de vencimento. Boletos pagos após o prazo não serão considerados, e o valor não será devolvido.

A contratação observará a ordem de classificação, a apresentação de documentos pessoais e escolares, e exame médico admissional (físico e mental), com exames às expensas do candidato. A prefeitura pode definir jornada diurna e/ou noturna, conforme necessidade. Todos os atos oficiais (abertura, convocação para provas, resultado final e homologação) serão publicados no Diário Oficial e no site do INDEC; cabe ao candidato acompanhar as publicações, manter endereço e contatos atualizados e cumprir integralmente as regras do edital, sob pena de eliminação e demais sanções previstas.

A seleção será feita por prova objetiva com 30 questões de múltipla escolha (Língua Portuguesa, Matemática e Conhecimentos Específicos) e duração de 3 horas. As informações oficiais de data, horário e locais serão divulgadas por Edital de Convocação no Diário Oficial do Município e no site do INDEC.

No acesso às salas, o candidato deve portar documento de identificação válido, caneta azul ou preta, e obedecer às orientações sobre materiais permitidos. Celulares e relógios devem permanecer desligados e lacrados em envelope durante toda a permanência no prédio; o uso ou funcionamento de qualquer eletrônico implica em eliminação. Também não é admitida entrada de retardatários, consulta a materiais, comunicação entre candidatos ou porte de armas, e a saída sem acompanhamento de fiscal anula a participação.

A avaliação atribui nota de 0 a 100 e, se houver anulação de questão, a pontuação é creditada a todos os presentes. Em caso de empate, a ordem considera, sucessivamente: idosos com mais de 60 anos (preferência ao mais velho), conhecimento comprovado em Libras, maior número de acertos em Conhecimentos Específicos, depois em Português e Matemática, e maior idade entre os menores de 60; persistindo, há sorteio. A comprovação em Libras é enviada durante as inscrições via área do candidato no site do INDEC, em arquivo único e legível.

 


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